Turna metodo de laboro (servo). "Stakhanov": komentoj pri la dunganto donas laboron laŭ vicoj

Nun, kiam la laboro estas aparte malfacila trovi, multaj fakuloj lerni alternativa laboreblecojn. Viroj kaj virinoj havas la fizikan forton kaj paciencon, estas ĉiam pli interesita pri la laboro, provizante por movo metodo de laboro. La kondiĉoj kiuj donas voĉon al-entrepreno dungantoj ofte aspektas tre tentaj. Shift metodo - speciala formo de trudvogo procezo kiu okazas ekster la loko de permanenta restadejo de dungitoj, kiam ĝi ne povas esti provizita ilia ĉiutaga reveno al la loko de permanenta restadejo. Oficistoj pagi por loĝado kaj veturi por labori.

Multaj konataj eksteraj fontoj kompanio, en kiu ĝi estas proponita, al unua vido, tre profita horloĝo, - "Stakhanov". Komentoj pri la firmao estas malsamaj, sed la ideo de la kondiĉoj de kunlaboro povas fari sufiĉe klara.

Pri la firmao

LLC "Stakhanov", estas plenumataj de liaj oficistoj diversaj laboro por juraj entoj asociita kun la fabrikado, konstruado, konservo de stokejoj. La ĉefa objektivo de la kompanio ne nur trovi kvalifikita dungitaro por efektivigi la ordo. La kompanio pozicioj sin kiel provizanto de preta komerca solvojn.

Fakuloj de la firmao "Stakhanov" deviga permeso de industriaj kaj komercaj klientoj. Ili estas zorge studi la kompleksecojn de komercaj procezoj en la entrepreno, por kompreni:

• Kiel klare konstruita en la kompanio krudmaterialoj kaj materialoj provizo sistemo.
• Efike establita produktado procezo.
• Efike rimedoj estas uzataj al dispozicio de la entrepreno.
• ĉu la firmao kontrakti kun kvalifikita dungitaro estas certigita.
• Ĉu eblas redukti la superkape kostoj aŭ akiri plian profiton je la kosto de la kompetentaj organizo de la vendoj procezo.

LLC "Stakhanov" La inĝenieroj provas kompreni kion la problemon tiel estas kliento kaj kiel vi povas renkonti siajn plej optimuma vojo. Ekzemple, se la kliento postulas profesiuloj por konstrui domon, la subkontraktado entrepreno pretas ne nur elekti la instaladores, inĝenieroj, Longshoremen. Ĝi organizas la peto la tuta procezo de konstruo.

Anstataŭ dungi kaj kontroli la novan loader por labori en la magazeno de "Stakhanov" demandis revizii la tuta loĝistiko kaj establi materialo stokado procezoj, iliaj movadoj, librotenado. Rezulte, perdoj estas minimumigita, kaj damaĝo al la malabundeco de varoj, transporto de materialoj efektivigas en la plej mallonga ebla tempo.

Inter la listo de servoj ankaŭ inkluzivas:

• preparado de regularoj kaj ilia efektivigo, subteni en laboranta kondiĉon;
• disvolviĝo de laborposteno priskriboj por bastono;
• la kreo de mapoj de areoj de respondeco.

kompanio Historio

La ĉefa okupo metodo adoptita de la kompanio "Stakhanov" - rigardi. Recenzoj de multaj laboron serĉantoj montras ke la viroj kaj virinoj estas tre singarda de la juna aĝo de eksteraj fontoj firmaj. Kvin jaroj ŝajnas tro mallonga periodo starigi en la merkato. Tamen, multaj grandaj kaj konataj entreprenoj pretas uzi la servojn de la entrepreno "Stakhanov". Inter ili:

• petrolkemiaj tenante "Sibur";
• Kompanio Isomag;
• GK Magistral;
• hypermarkets "OK";
• Kompanio "Mondi";
• vestoj ĉeno Gloria Geans;
• Kompanio Fix prezo;
• firma Symrise Rogovo;
• "Ilim Grupo";
• Korporacio "Loreal".

La ekstera fonto kompanio estas konata, estis establita en 2010. En 2011 la firmao komencis grava konstruprojekto en Siktivkar kaj Nevinnomissk. Ekde 2012, "Stakhanov" Ltd. aktive partoprenas en multaj adjudikoj por la provizo de dungitaro kompanioj. Nuntempe filioj en 100 urboj de Rusio. Ĉiu el ili kreis la necesajn kondiĉojn por labori laŭ vicoj. Laŭ la kalkuloj de dungitaro servo "Stakhanov" LLC, la firmao ekde ĝia starigo dungante pli ol 5,000 profesiuloj.

Skemo laboras kun klientoj

Subkontraktado kompanio, identiganta kliento bezonoj, serĉante kaj kontrakti spertaj en lia stabo plenumi specifajn tipojn de laboro. La respondeca partio en la okupo rilato estas de "Stakhanov". La kompanio havas kliento uzas la servojn de la stabo, sed ne aliĝi kun li en laboro rilatoj. Laŭe, la kliento estas malpezigita de troa fiska premo. Pliigante la volumo de aktiveco, la kliento kompanio "Stakhanov" ne ekspansiiĝas lian bastonon kaj ne pliigas la ŝarĝon sur librotenistoj kaj homaj rimedoj praktikantoj.

Jobs

Vi povas ofte trovi en Interreto pri la kompanio recenzoj "Stakhanov". Spektu kiel la metodo de laboro estas nun igante aparte populara, spertuloj pretas dividi liajn opiniojn. Al juĝi por kiel aktive diskuti subkontraktado firmao, la firmao "Stakhanov" serĉi kaj varbi novajn dungitojn tre ofte. Ĉu vere?

Se ekzameni la lokoj de sia okupo, vi eble trovos, ke multaj el la publikigita pozicioj estas fermita. La oferto validas por laboro en Rusio ekzistas nur 30-40. Tamen, la libera listo estas konstante ĝisdatigita. Homaj Rimedoj kompanio rekordojn en la datumbazo de la datumoj de ĉiuj kandidatoj kaj kontakti ilin laŭbezone.

Nuntempe, la oferto validas: oficisto de la firmao, kiu rezultoj en stato de "Stakhanov" amikoj, ricevas kuponon de 2000 rubloj. por ĉiu dungita sur sia rekomendo specialisto. Tamen, la elekto estas efektivigita malfacile. Multaj el la kandidatoj surbaze de intervjuoj estas rifuzis.

Kio estas grave scii, tuj aperas al la reclutadores de "Stakhanov"? Rigardi Laboro (recenzoj konfirmas tion) postulas multan fizikan forton, sanon, paciencon. Sekve, la entrepreno donas preferon al kandidatoj kiuj posedas ĉi tiujn kvalitojn. Tial, en la stato de "Stakhanov" ofte viroj ol virinoj.

La plej petita la jenaj specialistoj:

• instaladores;
• picker;
• stikerovschiki;
• signoj;
• loaders;
• purigiloj;
• ŝoforoj.

En dunganta ĉiuokaze oni rifuzis se la kandidato havas aŭ estis kondamnita en la pasinteco, inkluzive de elacxeto.

verko aparato

Multaj homoj komence altiris neniun servon, kiu invitas al la kompanio "Stakhanov". Spektu respondojn laboristoj estas malsama, inkluzive komentoj kiuj vivas longe for de hejmo ne estas facile. Multaj maltrafos la familio. Ankaŭ mankas el ekipita hejmoj.

Tamen, estas fakuloj, tre sukcesa varbado nova bastono. Por tiuj kiuj ne antaŭe laboris kun la eksteraj fontoj kompanioj en la fino ŝajnas esti tre profita horloĝon. "Stakhanov", kio recenzoj estas prezentitaj en la artikolo, la tasko konsideras la ekzekuto de la verko por la kliento pli bona ol la kliento povus fari ĝin por li mem. Managers labori kun bastono sukcese antaŭenigi la "varma" loko de laboro. Laŭ konkurantoj, reclutadores ricevi gratifikoj por ĉiu dungis profesiuloj, kaj ankaŭ postulata por observi planon por allogi novulojn al la stabo de la firmao.

Se ekzameni la laboron proponis "Stakhanov" de, inter aliaj troviĝas proponoj por la contratación perantoj sur maso varbado. La devoj de la sperta inkludas:

• alvenantaj kaj fari eksiĝinta alvokoj;
• maso varbado;
• metante reklamojn por varbado specialistoj en amaskomunikiloj;
• direktante grupon kaj individuajn intervjuojn.

Salajro reclutadores, kiel raportita en la anoncoj de 25 mil. Froti., Inkluzivas salajro kaj intereso. Laŭe, ĝi povas fini ke la dekstra por "Stakhanov" stato estas grupo de profesiuloj respondecas pri la serĉo kaj selektado de dungitaro.

Estas interese lerni ankaŭ de la loĝantoj de la urboj, kiuj estas signifaj al la kompanio "Stakhanov" laboro horloĝo, recenzoj. Jekaterinburg - unu el la plej grandaj centroj de produktado kaj komerco en Rusio. Ĉe la "Stakhanov" branĉo en ĉi tiu urbo ofte estas liberaj, rilataj al la serĉo kaj selektado de dungitaro. Kio estas aparte interesa en Jekaterinburg, de tempo al tempo laŭbezone asistantoj por helpi reclutadores. Iliaj devoj inkluzivas:

• rekomenci;
• konservo de datumbazoj, la kompletigo de librotenado dokumentoj;
• aranĝado intervjuoj;
• publikeco en la amaskomunikiloj.

farante laboro

Farante laboron, kiel komencita en la oficiala retejo de la kompanio kaj laboron priskribo, en la sekvanta tago post la intervjuo en la kompanio "Stakhanov". Spektu (recenzoj atesti al tio) povas vere komenci tuj post renkonto kun la dunganto. Specialisto estas sendita al unu el la kompanio objektoj kaj popoli la gastejo. Tamen, la subskribo de la dungadon dokumentoj povas esti prokrastita. Kiel legi tiom da recenzoj de la stabo, kontrakto de sia okupo sur la manoj ili ne elsendis aŭ jam ricevi gravan dokumenton en la fino de la horloĝo. Laboristoj ofendiĝus, kiel parto de la dunganto estas klara malobservo de iliaj rajtoj.

Opinio de la oficistoj laboras en la entrepreno

Preskaŭ ĉiuj membroj de granda teamo de "Stakhanov" rekonis ke pro la longa daŭro de horloĝoj (60 tagoj) devas vivi for de hejme por tro longa. Unuflanke, estas la okazon por viziti malsamaj urboj. Sur la alia - ne ĉiuj bastono subtenis ritmon. Multaj maltrafos la familio kaj suferas pro malsekureco de vivo.

Kio estas kelkaj de kiel la LLC "Stakhanov" laboro horloĝo, reala? Peterburgo - urbo kiu proponas la plej laborpostenoj de subkontraktado firmao. Krom movers kaj kolorŝanĝilo en la Norda ĉefurbo de Rusio ofte postulas operatoroj salesrooms. Volante rigardi ŝin labori en Peterburgo multe. Tamen, "Stakhanov" entrepreno oficistoj dividi liajn sperton ke, havante al lia dispozicio unu tagon semajne, ili elspezas estas kutime en la hejmaj taskoj. Por vidi allogaĵoj, kiel regulo, ne havas la tempon kaj financoj. Ankoraŭ, Peterburgo estas unu el la preferataj lokoj de laboro por la plimulto de kandidatoj.

Estas tre ebla renkonti diversajn kiel la kompanio "Stakhanov" laboro horloĝo, recenzoj. Voroneĵ, ekzemple, ankaŭ estas loko, kie ni funkcias. Bezonas ĉi tie, kiel regulo, sur konstruejo specialistoj. La labortago daŭras 12 horoj aŭ pli longe. Preskaŭ neniu libertempo ripozi kaj rekuperi.

Multaj laboron serĉantoj reprezentis grava urbo, kie ĉefrolis en la kompanio "Stakhanov" laboro spekti Moskvo. Recenzoj estas tre seniluziigita kiam montriĝas, ke la devo estas necesa por movi ofte. En Moskvo, la horloĝo estas ofte nomumita. Tamen, kontraŭe al la atendoj de oficistoj, salajroj tie ekzistas pli alta ol en aliaj urboj.

kompenso

Kiel bone pagita laboro en eksteraj fontoj firmao? La kosto de laboro en diversaj urboj estas iomete malsamaj. De ĉi tiu vidpunkto, alloga loko por laboro en la entrepreno "Stakhanov" - Samara. Watch, recenzoj de kiuj, kvankam ne tre bona, estas pagita kompenson en la kvanto de 40 mil. Froti. monato aŭ pli. Tiaj kvantoj altiri junaj profesiuloj. Tial, multaj el ili emas komenci kiel frue kiel ebla en la vicoj de la dungitoj de la firmao "Stakhanov". En Samara, aparte en peto movers, kolorŝanĝilo, storekeepers, magazeno operatoroj.

Proksimume la samaj kondiĉoj proponitaj en la apudaj vilaĝoj, kiel raportis pri la entrepreno "Stakhanov" recenzojn. Togliatti estas ankaŭ unu el la setlejoj, kie la subkontraktado kompanio aktive proponas liajn servojn. Oni ofte postulata picker, pordegistoj, ŝoforoj.

Al juĝi por la anoncoj, pagi en la "Stakhanov" de la entrepreno estas alta. Vi povas perlabori 20 mil. Froti. 45 movoj kaj pli, depende de la mastruma modo. La ŝtono estas farita fine de la horloĝo periodo. Semajna pagis progresoj sumo 1000-1500 rubloj. Tiu mono estas kutime elspezita de oficistoj por ĉiutaga bezonoj - manĝaĵo kaj certigante sian propran vivon. Rimarkojn de oficistoj, ĉi tiuj kvantoj estas sufiĉe, se vi sukcesos ilin ŝpareme.

Tro da oficistoj de la kompanio "Stakhanov" aserto, ke la kompanio ne plenumas siajn promesojn por pagi. Malgraŭ tio, ke en la priskriboj de multaj liberaj specifita kvanto de monata "kotizon" de 30 al 60 mil. Rub., La averaĝa salajro de oficisto de la kompanio estas nur 10-15 mil. Rub. Kial do? Kiel deklarita en la recenzoj, la kompanio metas tre striktaj parametroj por la volumo de laboro. Atingi ilin preskaŭ neebla. Tipe, 40-50% de oficistoj realigi la planon. Sur tiu bazo, la kompanio "Stakhanov" deprimas salajroj. Monata enspezo de 20-25 mil. Froti. dungito de la firmao estas konsiderita rekordon altaj.

Vi povas gajni iom pli, partoprenante en la kompanio agoj. Ekzemple, nuntempe "Stakhanov" LLC pagas la dungiton kuponon de 1-2 mil. Rub., Se ĝi kondukas al la firmao bastono alia.

Gravas mencii ankaŭ pri la kostoj asociitaj kun la ricevo de laboro. Ĝi estas postulata por pagi el poŝo klaro medicina libroj (3500 rbl.) Kaj vestoj (2000 rbl.).

monpunojn

La kompanio havas striktan sistemon de monpunoj en la formo de deprenoj de salajro. Ajna eraro aŭ malbona konduto kondukas al tio, ke la salajro malkreskas. Kio estas la grandeco de punoj?

• La averaĝa kvanto de la fajna por eraroj / damaĝon - 3000 rubloj.
• La kotizo por la salato en la laborejo (kiu ne ĉiam okazas pro la kulpo de la laborantarano) - 5000 rubloj.
• La puno por la salato en la salono (hejmo al 10 personoj aŭ pli) - 5000 rubloj.
• Estraro por Lernej-evitado - 5000 rubloj.

Kiu difinas ĝin kaj fiksi malobservo? Kompreneble, la kompanio, kiu estas plenumita horloĝo, - "Stakhanov". Recenzoj de dungitoj estas unuanima en diri ke ne estas certe kiam la seksperfortadoj okazis kaj kiel ili estis gravuritaj. La kialoj kiuj estas kolektitaj el oficistoj sufiĉe grandaj monsumoj, multaj ŝajnas iom dubinda. Ekzemple, se faloj trolley, varoj markitaj misa pro kulpo de la bastono.

manĝaĵo

La vespermanĝo bastonon nutras Kompanio "Stakhanov" en industriaj cañoneras. La vespermanĝo kaj matenmanĝo - en sia propra logxejo. Apud la alia en la dormejoj, kolegoj havas inklinon por produkti kaj prepari manĝon kune. Laŭ recenzoj, la manĝo elspezas ĉirkaŭ 300-500 rubloj. po persono por semajno. Sperta stabo rekomendus estonteco kolegoj preni kelkajn mil, kiel la antaŭe ne pagis en la unua semajno. Newbies devas aĉeti produktojn ĉe sia propra elspezo.

La kuirejoj en la dormejoj sentas seriozan mankon de pladoj. Ofte estas necese en la sama pato kaj kuiri manĝaĵon kaj sxvelajxon akvo por trinkaĵoj. Sperta "Stakhanovite" rekomendas preni kun elektra kaldrono.

gastigado

En ĉiu urbo, la firmao provizas dungitojn per loĝado. Plej ofte, "Stakhanov" luis ĉambron en la dormoĉambroj. subkontraktado kompanio oficistoj loĝas apud la alia kun laboristoj de aliaj kompanioj. Ekzistas urboj kie loĝado provizita por la apartamento, almenaŭ - malgrandaj dometoj. Gravas esti preparita dividi ĉambron kun granda nombro da personoj (ĝis 20 personoj).

Unspoken regulo establita inter la stabo: la unu kun la produktado, ĝi alportas mastrumado - purigas la ĉambron, preparanta manĝo.

Kondiĉoj negravaj loĝejo. Multaj oficistoj plendas ke ili ne provizas litoj. Ili proponas dividi liton por du personoj, aŭ dormi sur la planko. Kelkaj el la stabo esti en senespera situacio, aĉeti clamshell je sia propra elspezo. En la ĉambroj, kiel raportita en revizio, devus malagrablan odoron.

Multaj gastejoj estas malriĉa akvoprovizado. Neniu varma akvo, malvarmo fluas rustaj. Necesejoj ne funkcias. En lokoj de loĝejo troviĝas insektoj (cimoj, blatoj). Lito lino ne donita, ĝi devas porti kun ili.

modon

Estas pluraj ebloj por laborhoroj rigardi daŭron de 30, 45, 60 tagoj. Ju pli longe dungito restas ĉe laboro pri sia propra, la plej malavara pagis por liaj servoj.

Laborante tage kutime 12 horoj aŭ pli. Severe punita absentismo por ajna kialo. Ne venu por labori dum 45 tagoj nur unufoje. Se estas dua, kun la oficisto pardonis. Hospitalo kompanio pagas tre malvolonte.

Dum Watchkeeping eligo estas kutime 1 fojo por semajno. R & R paŭzo ne pli ol 2 semajnoj. Por geedza popolo, tio estas tro malmulte.

Nun vi scias, kio estas la fonto kompanio, en kiu la ĉefa metodo de laboro estas prigardi - "Stakhanov". Recenzoj helpos vin fari informita decidon ĉu aŭ ne kunlabori kun la dunganto.