La proceduro por atesto de laborejoj: baza aspektoj kaj trajtoj

La proceduro por atesto de laborejoj reguligitaj de ĉi devigaj laŭleĝe laborkondiĉoj taksado procedo al ili. Rezulte de detektita danĝera kaj malutila faktoroj kaj manierojn por alporti ilin en linion kun ŝtataj regularoj. La proceduro por atesto de laborejoj trovis ke ĝi povas okazi en planitaj kaj neplanitaj modo. En la unua kazo, la procedo estas efektivigita ne malpli ofte ol unu fojon en 5 jaroj. La periodo estas mezurata el la fino de la antaŭa atesto, kio estas la dato de subskribo de la ordo de lia finaĵo. La komenco de la nova procedo estas la dato de la ordo aprobante la kondiĉoj de la venonta okazaĵo kaj la komponado de la komitato (lia komponado estas difinita per la kapo aŭ rajtigita taŭga oficiala).

La proceduro por atesto de laborejoj kondiĉas kazoj kiam devus esti donita en neplanita bazo. Ĉi tiuj kialoj estas la anstataŭigo de teamoj en la produktado, teknologio, ŝanĝo, ŝanĝo de rimedoj de kolektiva protekto. Ankaŭ unplanned eventoj okazas en la kazo de komisiado de novaj laborpostenoj, la postuloj de la stato ekzameno en la antaŭa testo rezultojn fine de ago por plibonigi laborkondiĉojn.

La ordon determinita kiu efektivigas atesto de laborejoj. Jen komuna laboro de la dunganto kaj la faka organizo kun kiu li devas subskribi kontrakton. Tiu kompanio devus esti agnoskitaj Sano Ministerio. Ĝi estas produktata en la sciigo proceduro, kun la provizo de granda aro de dokumentoj konfirmas la eblecon de la organizo de la kvalito de la pritakso proceduroj.

La proceduro por atesto de laborejoj konturas la respondecoj de la kliento kaj la prezentisto. Aparte, la alia partio por decidi kio devus esti la metodoj de mezurado kaj taksado, bazita sur la leĝoj kaj aliaj juraj aktoj, ekzamenas la dokumentoj rilataj al la provizo de laboro protektado postuloj, ĝi petas klarigon de la dunganto. Krome, la respondeco de certigi organizo inkludas la transigo de la ĝenerala deklaro de la rezultoj kaj provizi pravigo por la konkludoj (se la kliento volas). Atesto de la laborejo - proceduro kiu konsistas de pluraj stadioj. Inter kiuj devus esti deviga asigni. Lia ĉefaj komponantoj estas: evoluo de listo por taksado de laborpostenoj, kontrolanta la plenumo de la normoj de la kondiĉoj laborales en la kampo de sano difinita traŭmata, kontrolu havebleco de PPE, ampleksa analizo de la rezultoj.

Dum la procedo formante aro de dokumentoj. Aparte, ĝi estas deviga: la ordo de formado de la komisiono kaj aprobo de la horaro, listo de lokoj, la tuta beko, atesto karton, matrico klasoj de laborkondiĉoj, la programo de mezuroj por ilia plibonigo, la fina protokolo, informoj de la muzikisto.

Post la kompletigo de la tuta procezo, la dunganto estas devigita subskribi ordo de kompletigo, familiarizar oficistoj kun la rezultoj, sendu dokumentojn, iuj regularoj en la laborista Inspección.