KomercaHuman Resource Management

Kompanio stabo

Planto personaro - tio certe estas la totalo de bastono kun praktika sperto, necesa trejnado, laboris pri profesia bazo. malsamaj personoj povas labori sur la organizo. La nombro de eblaj pozicioj estas granda.

Planto personaro kaj ĝia strukturo

Entrepreno povas funkcii ne nur tiuj personoj, kiuj finis postenon kontrakto sed ankaŭ tiujn, kiuj konsentis kunlabori surbaze de la provizaĵoj de la kontrakto (kio estas la portempa dungado kontrakton). Planto personaro - la plej grava de lia vivo. Se ĝi estas malbona, tiam la organiza laboro lasos sufiĉe ke deziri, la konkuremo estos reduktita.

La efikeco de iu kompanio en la unua loko dependas de la koherecon de la laboro de la stabo, la profesiismo de siaj membroj kaj iliaj deziro labori por la komuna bono.

La laboro kolektiva - laboristoj kiuj aktive implikita en ajna negoco entrepreno. Bazo tiu rilato - kompreneble, la dungado kontrakto. Por ke la entrepreno povus atingi siajn celojn, ĉiu membro de la taĉmento devas konscience efektivigi la taskoj atribuita al li. Ni ĉiuj devus esti la motivación por labori. Kiel atingi altan nivelon de motivación? La metodoj estas malsamaj, sed tio ne temas pri tio.

La dungitaro de la kompanio kaj inkluzivas la kapoj de diversaj niveloj. Kio tio estas laboristoj? Ili okupas gvidantaro pozicioj de struktura dividoj de la organizo. Ĝi estas ankaŭ konsiderata kiel la gvidantoj kaj iliaj deputitoj. Kapo - direktoro, estro, ĉefo specialisto, direktisto, direktoro, kaj tiel plu.

Fakuloj nomas homoj, kiuj deĵoras devus efektivigi ekonomiajn, inĝenieristiko kaj aliaj laboroj. Tiuj inkludas agronomoj, inĝenieroj, advokatoj, ktp.

La dungitaro de la kompanio kaj inkluzivas la dungitoj. Ĉi tiuj laboristoj kutime plenumi nur la teknika laboro, entrepreni ekonomian librotenado, kontroli ĝin, kaj tiel plu.

Laborante por kompreni la kategorio de personoj kies membroj estas implikitaj en la procezo de fabrikado de novaj produktoj, provizi produktado servoj, realigi diversajn agadojn. Ni parolas mastrumhelpantojn, sekurecaj gardistoj, specialistoj en kompleksa servo, cloakroom, Courier kaj tiel plu. La dungitaro de la kompanio povas esti dividita en du grupojn. La unua inkludos tiujn laboristojn kiuj realigi la teknika operacioj necesa por la fabrikado de novaj produktoj. La dua grupo inkludas tiujn dungitojn kiuj plenumas diversajn helpa verkoj. Kiu estas implikitaj en la bontenado de la ĉefa produktado.

Planto dungitaro povas dividi kaj aliaj kriterioj. Ni parolas pri metioj kaj profesioj.

Per profesio rilatas al la formo de laboro, kiu postulas iujn kapablojn, scion kaj kapabloj.

Sub la fako komprenas la tipon de laboro (signifo en donita profesio), kiu en ĝia esenco estas specifa. Funkcio ebligas distingi inter specoj de laboro, eble ene de la sama profesio.

Oficistoj de ajna fako povas ankaŭ esti dividita en grupojn. En ĉi tiu kazo, la klasifiko estos bazita sur individuaj kapabloj, la grado de toleremo, respondeco, kapablo plenumi kompleksajn aktivecojn, kaj tiel plu.

Edukaj kvalifikoj estas la aro de kapabloj, kapablojn, scio, surbaze de kiuj estas difinita per la speco de laboro ene de la especialización de aparta persono povas ŝargita. Kapabloj povas ĉiam esti plibonigita.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 eo.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.